「学ぶ」は「真似ぶ(真似る)」こと [生き方]
「真似る」ためには、真似る価値のある人や偉人伝などが必要だ。
真似たい人=ロールモデルを見つけることが大事。
ハウツー本などをいくら追いかけても、生き方の基本は身に付かない。時間の質を高める視点から考えると、時間の使い方が実にもったいない。
私に影響を与えた人々は、小中学校の先生、成長の家だったか宇治の錬成道場、教会の牧師、国内を歩きながら出会った各地の人々、銀行へ入って仕事を教えてくれた先輩、背中を見せた管理職、大阪の商売人、独立してからアイディアを出し続けてくれた脳細胞(人ではないが)、人材育成コンサルタント養成課程の先生方、新米講師を導いてくれたソニーの人々、多くの企業の担当者や管理職の人々、銀行のお取引先の方々、私の講座を受けていただいた多くの方々。
これらの人々が今の私を形作ってくれたものと思っている。
本を読むことは大切だが、それ以上にいかに多くの人と密度濃く接するかがポイントだ。多くの『人』との交流が決定的なカギになる。人的交流が私の人格形成には欠かせなかったからだ。是非、あなたらしく行動してほしい。
♪仰げば尊し♪ dougatouさん youtube
http://www.youtube.com/watch?v=ihdres4pgoA
台湾で歌い継がれる「仰げば尊し」 牧草次男さん youtube
http://www.youtube.com/watch?v=pWi93tYxXz4
真似たい人=ロールモデルを見つけることが大事。
ハウツー本などをいくら追いかけても、生き方の基本は身に付かない。時間の質を高める視点から考えると、時間の使い方が実にもったいない。
私に影響を与えた人々は、小中学校の先生、成長の家だったか宇治の錬成道場、教会の牧師、国内を歩きながら出会った各地の人々、銀行へ入って仕事を教えてくれた先輩、背中を見せた管理職、大阪の商売人、独立してからアイディアを出し続けてくれた脳細胞(人ではないが)、人材育成コンサルタント養成課程の先生方、新米講師を導いてくれたソニーの人々、多くの企業の担当者や管理職の人々、銀行のお取引先の方々、私の講座を受けていただいた多くの方々。
これらの人々が今の私を形作ってくれたものと思っている。
本を読むことは大切だが、それ以上にいかに多くの人と密度濃く接するかがポイントだ。多くの『人』との交流が決定的なカギになる。人的交流が私の人格形成には欠かせなかったからだ。是非、あなたらしく行動してほしい。
♪仰げば尊し♪ dougatouさん youtube
http://www.youtube.com/watch?v=ihdres4pgoA
台湾で歌い継がれる「仰げば尊し」 牧草次男さん youtube
http://www.youtube.com/watch?v=pWi93tYxXz4
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